30
juin

Les sites de communiqués de presse sont forts pratiques pour se créer un maillage simple et efficace.
En vue d’un prochain article assez dense sur l’e-reputation et avec une mise à jour récente de PR (pagerank), j’ai relancé mon scrapebox (le meilleur ami de l’homme du SEO).
Cela faisait longtemps que je n’avais pas fait cela et je commençais à me retrouver avec des url en 404 et à devoir consolider des nouveaux sites bookmarkés régulièrement … Une bonne stratégie passe aussi par de la maintenance préventive.
Et la liste qui en est sortie est plutôt sympa : 191 sites, jusqu’au PR7, beaucoup de français et gratuits et quelques payants internationaux (mais super efficace…).

Pour faire l’acquisition de cette liste de 191 sites de communiqués de presse au format Excel, rien de plus simple, un tweet suffit via le bouton ci-dessous, validez et le téléchargement débutera automatiquement :







Si vous avez aimé ce plan, n’hésitez pas à me suivre sur Twitter

2
juin

Dernière statistique assez claire que j’ai vue passée : 58,4% des personnes qui effectue des recherches sur Google cliquent sur un des 3 premiers résultats. Je vais vous présenter dans cet article pourquoi affiner ses recherches, et ne pas se jeter sur le premier résultat venu, peut tout simplement vous sauver la vie…

Google versus … les autres…

Si vous avez déjà effectuer des test en référencement ou de l’e-reputation un des paramètres sioux qu’il faut prendre en compte c’est que google mesure les clics sur les résultats. Et oui pourquoi mettre en première position un site si 90% clic sur le 3ème résultats directement (d’où l’intérêt d’avoir un joli title marketeux, une balise metadescription entreprenante et des snippets aguicheurs…).

Oui mais, pourquoi ce site datant de 2004, qui ne semble plus correspondre à mon souhait/ ma requètes de 2011, est toujours premier?

  • parce qu’il date de longtemps, qu’il a de l’autorité
  • qu’il a récupérer des liens de retour (backlink) dans le temps
  • parce que la barre Google envoie des signaux positifs (je vous rappel que c’est le trojan le plus répandu!) sur la consultation de cette page, mais est ce que les gens la consulte ou sont perdus ?

Testez juste cela : comparez une page de résultat sur votre hobbie ou votre passion sur google.fr et comparez les résultats avec Bing. Bing a certes un algorithme différents, mais aussi beaucoup moins d’historique en base et cela joue aussi sur la pertinence du résultat présenté.

Exemple:

http://www.google.fr/search?hl=fr&biw=1280&bih=849&q=parc+et+chateaux&aq=f&aqi=&aql=&oq=

et

http://www.bing.com/search?q=parc+et+chateaux&go=&form=QBRE&filt=all&qs=n&sk=&sc=1-16

(NB: Comparez votre exemple aussi à des résultats delicious…;-)

 

Comment être plus précis sur vos recherches ?

Comme en sachant mettre son four en pyrolyse et régler les stations de son auto-radio : apprenez le fonctionnement. Chez Google ce sont les opérandes et tout sera plus simple et bien plus précis…

 

Comment ça nous sauvez la vie?

Regardez la vidéo ci-dessous, et voyez comment d’un résultat google cliqué vous pouvez vous retrouvez avec vos données personnelles volées et votre ordinateur utilisé à votre insu…

Personnellement, moi là je pars en déprime (limite suicide) si on me vole des données clients sur mon ordinateur (vive les sauvegardes mais bon dommage pour la confiance et la confidentialité!).

Avant de chercher, de cliquer, je réfléchie et vous?

4
mai

modération wikipediaPlease note :  Cet article est à destination des salariés qui ont eu ou qui pense avoir une hiérarchie capable de leur mettre une pression leur demandant de faire l’impensable, quelques choses hors de leurs convictions : Caviarder ou effacer du contenu sur Wikipedia.
Loin de moi l’idée d’encourager des pratiques de vandalisme ou de spam sur la plus grande encyclopédie libre qu’est Wikipédia. Non juste quelques conseils au pauvre webmaster – n’ayant pas de connaissance en blackhat référencement, ou pas encore reçu de lettre d’Hadopi – ou au responsable E-com qui se retrouvera devant la demande expresse « de dieu le père » de contribuer sur Wikipedia pour son entreprise ou son PDG.

 

Modifier du contenu sur Wikipedia

modifier contenu wikipediaCes trois boutons d’actions sur les fiches Wikipedia permettent les actions Lire, Modifier, Afficher l’historique (juste au cas ou vous ne verriez pas l’image…).

Ils sont accessibles à tous, la modification est ouverte à tous de part le concept collaboratif de l’encyclopédie.
Sauf que ouverte à tous veut aussi dire relue, embellie, spammée, caviardée, modérée etc. par des internautes de 7 à 77ans.

Accessible à tous…

Hum un parc public est accessible à tous mais ce n’est par pour autant que vous ramener votre barbecue, la sono, les paintball, les mini-motos…

J’aime, durant les formations Web2.0 ou Community Manager à la Cegos, faire lire aux stagiaires cet article de 2009 : Wikipedia : 1, Elysée+Beauvau : 0

(Prenez 2 minutes svp pour le faire cela vous permettra de comprendre la démarche ci-dessous).

…mais visible par tous !

Bon dans la série des erreurs commises sur le cas Wikipedia : 1, Elysée+Beauvau : 0 et ayant permis de découvrir l’émetteur :

  • Utilisation d’une IP professionnelle listée
    et/ou déclarée par un salarié fonctionnaire
  • Contenu non factuel
  • pas de citation de source
  • tentatives multiples dans un délai court
  • création d’un profil « sans historique »

Outre l’acharnement éditorial qui laissait transparaître une orientation fortement prononcée, c’est surtout l’adresse IP du contributeur stagiaire qui à mis à jour le commanditaire de ces messages.

Adresse IP et Wikipedia

Comment connaître votre adresse IP?
Il existe des services en ligne vous donnant simplement cette information http://www.adresseip.com/

Comment savoir l’historique des contributions qui ont été effectuées de cette adresse ?
J’aime cette petite astuce pour mieux connaître les hobbies et tendances de ses collègues …;-)
En effet via une url du type http://fr.wikipedia.org/wiki/Sp%C3%A9cial:Contributions/80.108.104.187 en remplaçant 80.108.104.187 par l’IP de votre société vous verrez apparaître l’historique des contributions faites depuis votre lieux de travail.

N.B : Ceci ne fonctionne pas pour les accès type Free ou Orange/ SFR ou Bouygues car les IP changent régulièrement ou sont partagées entre plusieurs utilisateurs.

Comment avoir une adresse IP anonyme ?>
Merci au gouvernement français qui en ayant lancé Hadopi, à aussi permis de voir les offres de « camouflage » fleurir et au grand public d’apprendre à se protéger. Pour Wikipedia c’est la même méthode : utiliser un VPN, cela évitera les sessions de contributions au Macdonald en wifi ou le soir depuis sa résidence principale…

Voici personnellement le service que j’utilise pour éviter à « Big Brother » de connaître mes allées et venues numériques :

https://www.vpntunnel.se/en/

 

A chaque fois que je lance le logiciel fourni par ce service je change d’adresse, ce qui me permet de changer « d’identité » (cela marche aussi pour la modération sur les commentaires de blog) en cas de multiples contributions. Il est même possible de choisir son pays.

A 5 euros par mois, avoir ce genre de service permet vraiment d’anticiper la moindre demande urgente ou ne serait ce que des tests ou discussions pour mieux connaitre les intentions d’un contributeur/bloggueur vis à vis de votre marque.

Attention par contre ce genre de service peut aussi être bloqué par votre proxy d’entreprise donc il y a aussi de l’anticipation à avoir de ce côté là.
Autre conseil : vérifier que l’ip fournie par le VPN n’est pas servi en contribution sur Wikipedia par le passé…;-)

Contribuer / modérer sans retours de bâtons

Un seul maître mot être factuel. Le mieux étant de citer des sources (ou les créer si besoin…;-) et surtout ne pas négliger les traductions de page.
En Effet chaque page Wikipedia est différente suivant les langues car elles sont construites par des « experts » de la langue concernée.
Donc petit conseil personnel, quitte à commencer à contribuer factuellement sur une donnée franco-française peut-être vaut il mieux la tester sur une autre langue pour voir le ressenti de la communauté sur cette information.

Maintenant que les choses soient claires s’il s’agit de changer le chiffre d’affaires de votre société ou la dates de naissance de votre PDG par les vrais données, autant jouer la transparence et vous créer un compte nommé à votre marque.

Car je le répète anticipation, transparence, réactivité sont des mots qui peuvent paraître utopiques mais ils marchent bien mieux.

17
jan

En ce début d’année, et pour un employé du Web, il est coutume de souhaiter des vœux 2011 originaux : voilà c’est chose faite en 1 nom de domaine, 1 clic et un détournement de wordpress (un de plus me direz vous…).
Maintenant, fort de nouvelles résolutions, il vous faut aussi souffler, prendre de la hauteur, et vous arrêter sur les priorités numériques de ce début d’année, je vais vous en proposer 3 (dont une très complice!) et je vous invite à enrichir cette liste en commentaire.

Les résultats du concours SEOTONS

Ce concours de référencement organisé par PAIDPR sur la requête mangeur de cigogne seotons aura comme date de clôture le 01 février. Ce type de concours est l’occasion de voir l’évolution des techniques white, grey et blackhat, et Paidpr via l’outil de suivi de référencement Myposeo communique chaque jour le classement des participants.

Ces manifestations de référenceurs permettent de voir que que la création de faux profils est toujours d’actualités, par exemple:

Et que les Splog (spamblog) générés via les outils type LFE ne sont pas en reste, exemple :

Bon, résultat le 1er février, et vous l’aurez compris moi j’ai misé ma chemise sur le candidat « Sothon ». Et oui le thon c’est bon… (désolé!)

La sortie (publique) de Socialomate : j’espère …

J’aspire à dire que le contexte peut être meilleur que l’affluence. Ou plus clairement que gérer une communauté c’est bien mais que la solliciter à des moments non opportuns n’est pas synonyme de transformation.

De plus, la construction de Bot Cyborg intelligents permettant de converser pour vous à des moments intéressants (lieu + moment + sémantique = Contexte) pour votre auditoire numérique, fait parti des bonnes pratiques que je recommande.

J’ai eu accès dernièrement à la Beta de Socialomate qui rejoint ces visions, en voici une présentation vidéo,et j’espère que cet outils sera une pratique déployé et généralisé même pour les particuliers, ce qui devrait donner des scénarios plus qu’originaux.

Le lancement des formations Community Manager à la Cegos

Là c’est paragraphe 100% intéressé de ma part.

En effet, je lance avec Julien Lacheray les formations Community Manager à la Cegos. Première session le 27 janvier. Les sessions sont découpée en 2 modules de 2 jours dont voici le contenu :

  • Définir un nouveau métier : community manager
  • Comprendre les réseaux sociaux
  • Écouter les communautés sur le Web
  • Animer une communauté
  • Être présent sur Facebook
  • Créer un profil Twitter
  • Étendre une communauté sur les réseaux
  • Approcher les blogueurs influents
  • Gérer une crise par le community management
  • Mettre en place une opération d’influence

N’hésitez pas à me contacter pour plus d’informations.

Bon et vous, avez vous des dates clés ou sujets à partager ?

22
nov

Internet n’est pas le monde des Bisounours ! j’ai l’impression de me répéter mais, la donnée, le backlink, l’image, la réputation tout a, doit, devra se transformer en valeur numérique. Qu’est ce que la valeur numérique me direz vous? Que l’action effectuée sur un média en ligne (voir off-line si on est sur du cross média / couponing) vous donne les bénéfices attendus voir plus. j’oserai même parler de ROI, et le transformer en Return on Image…;-)
Je vais illustrer mes propos avec un non dit dans le monde du travail et du recrutement : les robots de traitement automatique de CV et comment les contourner pour sortir du lot de candidats et avoir un entretien.

Comment fonctionnent les leaders du recrutement ?

Ils industrialisent la production de contenu et leur diffusion tout simplement. Imaginez si un cabinet de recrutement devait diffuser son annonce sur tout les support à la main et consolider tout les retours de CV. Imaginez les batteries de stagiaires personnels qu’il faudrait.

Comment repérer qu’il y a un robot derrière ceci?
Très facilement lorsque l’on vous précise « répondez à cette annonce avec l’objet WXGHT-78-chefproj » ce n’est pas pour rien. C’est la référence qui va permettre au robot de traiter le retour d’annonce.

Mais il traite quoi ces robots?
Là ça se gatte, il classe sémantiquement les CV réceptionnés pour faire un pré-tri pour le « consultant » qui devra sélectionner les candidats. Le classement peut être par rapport au nombre de mot clés en communs (densité par rapport à l’annonce), le nombre d’années d’expériences, l’age etc. De là à dire que ces logiciels vont mettre des STOP WORD comme poker, viagra, mohammed, rachida le nom d’un concurrent direct il n’y a qu’un pas et je ne crains que cela soit tout a fait concevable.
Même pire que les consultants n’en aient pas connaissance et aient l’impression de ne faire nulle discrimination.
Mais là j’extrapole pour voir toujours le côté sombre de ce genre de sélection, mais techniquement c’est tout a fait réalisable à mon sens.

Un très bon exemple d’un outil dans ce secteur:
http://www.rflex-progiciel.fr/fr/pages/groupesinternationaux.html (les fonctions Matchning/Scoring portent bien leur nom) et jumelé à l’option de traitement automatique des CV proposés vous avez un « débroussaillage » automatique : http://www.rflex-progiciel.fr/fr/pages/traitementautodescvs.html

Quels impacts sur mes candidatures actuelles ou futures ?

C’est là que rentre en jeux les techniques de référencement SEO. Ces progiciel/robot fonctionnent comme Google à ses débuts. Voici mes conseils pour toujours sortir du filtre des robots (sauf pour les STOP WORD…) :

  • N’envoyez jamais de PDF (sauf si demandé) mais toujours du format word
  • Sur la première page mettez votre CV, insérez les mots clés de l’annonce à l’intérieur au niveau des intitulés de poste. Mettez en gras ces mots clés.
  • Faites une deuxième page du document word pour y mettre votre lettre de motivation, idem insérer des termes clés originaux de l’annonce et mettez les en gras ou en police plus grande.
  • Faites une troisième page dans votre document word et mettez tout simplement l’annonce en tant que telle.

On pourrait même pousser le vice à mettre en pied de page, l’annonce ou d’autre terme en typo blanche sur fond blanc, cela fonctionnerait aussi. Ou utiliser graphiquement (et visuellement) le pied de page comme un « nuage de tag » avec les termes de l’annonce.

Voilà 4 points qui vont clairement à l’encontre des conseils de Keljob ou Monster, mais qui n’ont pas pour objectif d’alimenter une base de donnée d’un service internet mais de vous faire sortir de cette base pour avoir des entretiens !

Que dire si vous m’interroge sur ce type de rédaction de CV ?

La vérité bien sur. La transparence solutionne toujours les mal à l’aise et malentendus. Et rajouter que vous êtes ultra-motivé et vous vous donnez les moyens de réussir!

Voilà j’espère que cette article vous aidera à aboutir à des entretiens. Attention tout de même à ne pas négliger votre e-reputation. En effet, si votre CV match parfaitement rien n’empêchera le recruteur d’aller voir ce qui se dit sur vous sur internet et donc surveillez votre e-reputation et apparaissez bien dans les moteurs de recherche.

Si vous avez connaissance d’autre produits de traitement de CV je suis preneur car en pleine consolidation et benchmark…merci par avance…;-) bien que google remonte déjà pas mal de résultats sur traitement automatique de CV les retours d’expériences sont favorables.